Preguntas frecuentes
¿Trabajan sólo en Latinoamérica?
No. Si bien nuestra sede está en Guatemala y nuestra principal área de especialización es Latinoamérica, también atendemos las necesidades de contratación a nivel global. Nuestro fundador ha liderado procesos de reclutamiento en más de 20 países.
¿Cuánto tiempo dura el proceso?
La mayoría de los clientes reciben su primera lista corta en un plazo de 2 a 3 semanas.
¿Qué tipos de roles puedes desempeñar?
Reclutamos para una amplia gama de puestos: líderes ejecutivos, profesionales de finanzas y operaciones, especialistas técnicos, consultores y personal de apoyo.
¿Cómo se compara con las agencias de contratación más grandes?
Como firma boutique, ofrecemos un servicio altamente personalizado, dirigido por el fundador. Trabajarás directamente con el fundador de principio a fin; tu búsqueda nunca se delega en un reclutador junior. Nuestra estructura ágil también nos permite ofrecer resultados más rápidos y rentables que las firmas más grandes.
¿Ofrecen candidatos bilingües?
Sí. Muchos de los profesionales de nuestra red son bilingües (español/inglés), y podemos centrarnos en la fluidez del idioma como parte de sus criterios de búsqueda.
¿Qué pasa si necesitamos contratar varios puestos a la vez?
We are flexible. We can manage simultaneous searches and structure pricing accordingly. For larger hiring campaigns, we can also design phased recruitment plans.
¿También ayudas con RRHH o compliance?
Sí. Para clientes que ingresan a nuevos mercados, podemos asesorarlos sobre cumplimiento laboral local, contratación y configuración operativa a través de nuestros servicios de consultoría. Podemos conectarlos con socios de confianza para soluciones de recursos humanos, nómina y cumplimiento normativo, garantizando así que su equipo sea contratado de manera legal y eficiente.